●合成研究開発※ポテンシャル歓迎

【詳細】

ご経験やスキル、そして面接でお伺いした希望を総合的に勘案して初期配属を決定します。
■第1・2G（試製）：製造方法確認実験、スケールアップ時の課題抽出・原因研究、プロセスの改良法検討と改善策提案、（スケールアップ現場での）製造法最適化支援
■第3G（CMC）：原薬・中間体の製造ルートスカウティング、製造法最適化（実験設計・理論検討）
■第3G（申請データ）：申請用データ取得、申請資料作成

開発初期から後期まで一つの組織で一貫して対応できる総合力が自慢です。研究員としてあらゆる開発ステージに対応できる高いスキル・能力を獲得できる環境が整っています。

【変更の範囲】

同社業務全般

【契約の更新】

無期雇用のため該当なし

【契約更新上限の有無】

無期雇用のため該当なし

【労働契約の期間】

無期雇用

【年収】

450万円～550万円
※目安の年収であり、選考を通じて上下する可能性がございます

【月収】

月給：基本給250,000円～270,000円
昇給・賞与：昇給年1回（4月、前年度実績1月あたり2,000円～）、賞与年2回（7月・12月、前年度実績：等級により変動）
手当：通勤手当全額支給、家族手当

【市区町村】

富山県富山市

【勤務場所】

富山市木場町1番10号

【勤務地（変更の範囲）】

【勤務時間】

8:30～17:00

【時間外労働】

有

【フレックス勤務】

無し

【休日休暇】

年間休日：118日(内訳)週休2日制（土曜、日曜※平日に祝日がある場合、該当週の土曜日は出勤日）、祝日、夏季、年末年始、GW、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
有給休暇：10日（入社後6ヶ月経過）/半日・二時間単位取得可

【福利厚生】

社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）、退職金制度あり（勤続2年以上）、確定拠出年金制度、カフェテリア（出勤日1食無料）、休憩室、浴室完備、ユニフォーム・靴貸与、再雇用制度、社宅制度（単身・家族用）

＜教育制度＞新入社員研修（全社業務内容、安全、GMP、ISO）、社外講習・研修派遣、各種資格取得支援、通信教育等自己啓発支援、中堅社員研修、管理職研修、大学の研究室への国内留学、全従業員を対象とした海外研修制度

【受動喫煙防止措置】

屋内禁煙

【試用期間】

6カ月

【試用期間中の待遇】

条件変更なし