【変更の範囲】
同社業務全般
331万円~506万円
※経験・年齢を考慮いたします
富山県富山市
事業所全体の支援の質向上・担保を目的に、支援の企画運営および統括をご担当いただきます。
【変更の範囲】
同社業務全般
■「障害のある方が自分らしく就職するために支援をする」という名目のもと、訓練~定着支援までを実施し利用者の「働きたい」をサポートする会社です。
■支援した方が成長したり実際に就労できたりする姿を見られたりと、やりがいを肌で実感でき、人に感謝されるお仕事です。
■年間休日123日/週休2日制、平均残業5~10h程度/月、時短相談可/連休取得可能等、ワークライフバランスを保った働き方が叶います!
■多様な事業展開をしているため、色んな方が活躍できる場が整っています。支援員のバックグラウンドは様々で、社歴や年齢に関係なくキャリアを築ける環境です。
【必須要件】
■普通自動車免許(AT限定可)
■児童発達支援管理責任者として配置が可能な方
下記いずれかに該当する方:
■児童発達支援管理責任者としての実務経験がある方(期間不問、ブランクOK)
■児童発達支援管理責任者の実務要件を満たし、各研修(基礎+実践あるいは更新)を修了している方
※上記の場合、児童発達支援管理責任者としての実務経験は問いません。
■サービス管理責任者資格をお持ちで、障害者や子どもを対象とした施設での勤務経験3年以上の方
正社員
【契約の更新】
無期雇用のため該当なし
【契約更新上限の有無】
無期雇用のため該当なし
【労働契約の期間】
有期雇用
【年収】
331万円~506万円
※経験・年齢を考慮いたします
【月収】
月給:238,000円~363,000円(処遇改善手当、ベースアップ支援加算手当含む)
昇給・賞与:昇給あり、賞与2回(業績による、前年度実績2.0カ月/年)
手当:通勤手当(上限25,000円)、残業手当、介護手当、子育て支援手当
【市区町村】
富山県富山市
【勤務地(変更の範囲)】
会社の定める場所
【勤務時間】
平日:11:00~19:30
土日祝:9:00~17:30 ※勤務時間変更は相談可
【時間外労働】
有
【フレックス勤務】
無し
【コアタイム】
‐
【休日休暇】
年間123日/(内訳)週休2日制(シフト制、9~12日/月)、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、生理休暇
【福利厚生】
社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)、新入社員研修、自己啓発研修、ヴィストカレッジ支援研修、外部講師セミナー、就労支援研修、虐待防止研修、プログラミング勉強会、心理学勉強会、OJT制度、学会発表の機会など
【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙
【試用期間】
6ヶ月
【試用期間中の待遇】
条件変更なし
(非公開)
人材関連
教育・保育, その他
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