社内SE【上田市】

【詳細】

・システム部門では「開発、システム運用、インフラ」の3つの役割があり、開発を担える人材を募集しております。
・案件は基本的に機能追加や修正がメインとなります。
・システムは内製と外注それぞれあるため、ご自身で開発をすることもあれば、ベンダーコントロールがメインとなる場合もございます。

【組織】6名（20代2名、30代1名、40代1名、50代2名）

【変更の範囲】

同社業務全般

【契約の更新】

無期雇用のため該当なし

【契約更新の有無（詳細）】

勤務成績、態度、能力により判断する（過去期間満了で解雇した例はなし）

【契約更新上限の有無】

無期雇用のため該当なし

【労働契約の期間】

有期雇用

【年収】

350万円～550万円
※目安の年収であり、選考を通じて上下する可能性がございます。

【月収】

月給：200,000円～300,000円
昇給・賞与：昇給年1回、賞与年2回（昨年実績4か月）
手当：残業手当、通勤手当、家族手当

【市区町村】

長野県上田市

【勤務場所】

本社（長野県上田市踏入2-10-19）

【勤務地（変更の範囲）】

会社の定める場所

【勤務時間】

8:30～17:15 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分

【時間外労働】

有

【フレックス勤務】

無し

【コアタイム】

-

【休日休暇】

年間123日／完全週休2日制（休日は土日祝日）、GW、夏季休暇、年末年始休暇リフレッシュ休暇、多目的特別休暇など
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

【福利厚生】

社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）、退職金制度あり（確定拠出年金）
財形貯蓄制度、慶弔見舞、共済会、社員食堂、生協、クラブ活動、育英貸付金、住宅資金貸付
昇給年1回、賞与年2回（7月・12月）、残業手当、通勤手当、家族手当、階層別研修、スキルアップ研修
自己啓発支援：通信教育、資格取得補助、英語学習支援制度

【受動喫煙防止措置】

屋内禁煙

【試用期間】

6か月～12か月

【試用期間中の待遇】

嘱託社員