【詳細】
・特別高圧変電所
・施設内の電気設備等
【変更の範囲】
同社業務全般
日本発条株式会社
500万円~900万円
※目安の年収であり、選考を通じて上下する可能性がございます。
長野県伊那市
特別高圧変電所を含む電気設備全般の保守・点検・改善業務
【詳細】
・特別高圧変電所
・施設内の電気設備等
【変更の範囲】
同社業務全般
■安定基盤を生かし今後の成長を見据える自動車部品関連企業です。
■自動車用懸架ばねはグローバルシェア約25%であり世界トップクラス、国内においてもトップクラスで約50%のシェアを獲得しています。ばね技術を応用する事でHDD用サスペンションにおいても世界を代表するメーカーであり、グローバルシェアで約35%を獲得しています。
■社内公募制の導入など、キャリアを築くための体制が整っており、社宅や住宅手当など福利厚生が充実しております。
【必須要件】
■電気関係の経験や知識がある方
■第二種電気主任技術者資格保有のこと
■長く働ける方(第二種電気主任技術者は希少な人材のため)
■日出勤も出来る方(工場停電時は休日工事のため)
正社員
【契約の更新】
無期雇用のため該当なし
【契約更新上限の有無】
無期雇用のため該当なし
【労働契約の期間】
無期雇用
【年収】
500万円~900万円
※目安の年収であり、選考を通じて上下する可能性がございます。
【月収】
月給:250,000円~
昇給・賞与:昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月)
手当:通勤手当、家族手当(1人目…10,800円、2人目…5,000円、3人目…4,800円、以降…2,000円)、住宅手当
【市区町村】
長野県伊那市
【勤務場所】
伊那工場:長野県上伊那郡宮田村3131
【勤務地(変更の範囲)】
会社の定める場所
【勤務時間】
8:00~16:45(休憩65分)
フレキシブルタイム:5:00~22:00
【時間外労働】
有
【フレックス勤務】
有り
【休日休暇】
年間121日/(内訳)完全週休2日制(土日)、夏季休暇、GW休暇、年末年始、有給休暇(初年度18日・2年目以降20日)、リフレッシュ休暇、結婚休暇、産前産後休暇、育児休業制度、産前・産後/育児/介護短時間勤務制度、ボランティア休暇、慶弔休暇など
【福利厚生】
社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)、退職金制度あり、寮社宅、研修制度(階層別、職能・専門、外国語・異文化等)、通信教育制度(約180コース)、海外トレーニー制度、社員食堂、社員クラブ、スポーツ施設、契約保養施設、財形貯蓄、財形住宅融資、社員持ち株会、共済会、私傷病休業
【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙
【試用期間】
3ヶ月
日本発条株式会社
機械
品質管理, 品質保証
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