工場施設管理【長野市】

【詳細】

①工場インフラ設備の維持管理・改善
・工場および付属建屋におけるインフラ設備の改修計画立案および推進
・ 建築・設備工事会社との設備仕様検討および技術打合せ
・見積取得、投資提案、社内決裁資料の作成
・設備投資案件の予算管理、工程管理および各種調整業務
・インフラ設備の更新計画策定および実行
・ 設備点検・保全計画の立案と管理

② 新規製造ライン構築に伴うユーティリティ計画・推進
・ 新規製造ライン導入に伴う工場インフラ計画の立案
・ クリーンルーム構築および関連ユーティリティ設備の計画・導入
・ 設備工事の工程管理・品質管理・安全管理
・ 協力会社の施工管理および進捗管理

③一般業務
・予算作成（工場動力、インフラ設備更新、定期保守など）。コスト最適化
・外部監査（ISO 9001、14001、45001、RBA）への対応
・健康および安全管理、および事業継続計画（BCP）のサポート

【変更の範囲】

同社業務全般

【契約の更新】

無期雇用のため該当なし

【契約更新上限の有無】

無期雇用のため該当なし

【労働契約の期間】

無期雇用

【年収】

510万円～870万円
※目安の年収であり、選考を通じて上下する可能性がございます。

【月収】

月給：280,000円～450,000円
昇給・賞与：昇給：年1回（4月）、賞与年2回（6月、12月／25年度賞与月数計4.5カ月）
手当：時間外手当（実残業制）、通勤手当、単身赴任手当（対象者のみ）

【市区町村】

長野県長野市

【勤務場所】

長野本社（長野県長野市大字北尾張部36）

【勤務地（変更の範囲）】

変更なし

【勤務時間】

8:10～16:55 （所定労働時間：7時間45分）　　
休憩時間：60分（11:30～12:30）

【時間外労働】

有

【フレックス勤務】

無し

【コアタイム】

-

【休日休暇】

年間休日日数126日／完全週休2日制（休日は土日祝日）
年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇（20日）、積立休暇（5日）、結婚休暇、産前産後休暇など
※工場の稼働停止期間を活用した設備メンテナンス等の業務に伴い、長期休暇中に出勤する場合があります。出勤した場合は、後日振替休日の取得が可能です。

【福利厚生】

社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）、確定給付型年金制度、確定拠出型年金制度（企業型DC）
単身赴任手当（対象者のみ）、交替勤務手当（交替勤務従事者）、無料オンライン講座、階層別研修、開発等の業務に資する学会参加

【受動喫煙防止措置】

屋内禁煙

【試用期間】

6ヶ月

【試用期間中の待遇】

条件変更なし