生産技術【長野県飯田市】

【詳細】

■生産システムの企画・開発・規程化
■工程設計・省電力化・自動化設備・新製造技術の研究開発および生産準備、保全
※自動化ライン構築に向けて内製化で設備をつくっています。ロボット、自動外観装置、搬送機等を組み合わせてラインを構築。
【組織構成】
第一事業所：約10名、第二事業所：約20名、第三事業所：約10名で構成されています。工程の指定はなく、得意な分野を活かせるよう業務分担を検討させていただきます。
従業員の約40％がキャリア採用での入社です。キャリア採用時の不安の一つとして、新卒採用者との賃金をはじめとする労働条件の差があげられると思いますが、当社の人事制度では、キャリア採用における労働条件のハンディキャップはありません。

【変更の範囲】

同社業務全般

【契約の更新】

無期雇用のため該当なし

【契約更新上限の有無】

無期雇用のため該当なし

【労働契約の期間】

無期雇用

【年収】

400万円～600万円
※目安の年収であり、選考を通じて上下する可能性がございます。

【月収】

月給：230,000円～360,000円
昇給・賞与：昇給1回（4月）、賞与年2回（7月、12月／賞与実績:5.7ヵ月＋一律140,000円）
手当：通勤手当（上限月額100,000円）、時間外労働手当、役職手当、出張手当、昼食補助、勤務地手当、地域手当、駐車場手当　等

【市区町村】

長野県飯田市

【勤務場所】

本社（長野県飯田市大休1879）

【勤務地（変更の範囲）】

会社の定める場所

【勤務時間】

8:30～17:15　（実働 7.75時間／日）

【時間外労働】

有

【フレックス勤務】

有り

【コアタイム】

9:30～14:50

【休日休暇】

年間130日／完全週休2日制（土曜日・日曜日・祝日）、ゴールデンウィーク、夏季休日、盆休日、社員旅行休日、年末年始休日、創業記念休日、年次有給休暇（入社時13日付与）、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、積立年休、慶弔休暇、リフレッシュ休暇　等

【福利厚生】

社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）、退職金制度あり（勤続1年以上）、財形貯蓄制度、借上社宅制度、社会人大学院進学支援制度、在宅勤務制度、退職金制度、確定拠出年金（ライフプラン支援金）制度、花見、スポーツ大会、夏祭り、社員旅行、階層別教育、スキル知識教育、技術者教育、役職任命時教育 他

【受動喫煙防止措置】

屋内禁煙

【試用期間】

3ヶ月

【試用期間中の待遇】

試用期間終了後はフレックス勤務も可能