■転職の目的

前職は固定化された考え方・雰囲気が蔓延し、現状を改善していきたいと考えていても中々周りも動かないような環境。年長者が強く新陳代謝の少ない職場でこのままいてもいいのか？という思いがありました。また、30歳を超えて、他社の環境や自身への評価を見てみたいという気持ちも芽生え、静岡から親のいる石川県へUターン転職しようと思いました。

■なぜサービスを利用したのか

別の転職サイトで転職活動をしていたところ、『ココカラ。転職』からのオファーがありました。北陸に密着している転職エージェントとのことで、石川で転職したい自分にピッタリだと思い利用しました。

■サービスを利用して実現したこと

静岡では石川の仕事が見つけにくかったので、離れていても石川の求人情報を紹介してもらえたり、スケジュール調整をしてもらえて助かりました。また、就業中でなかなか石川に来ることができず、企業面接がGWになってしまったのですが、お休みだった日にも面接同行に対応していただけて有り難かったです。

■アドバイザーより

他県にて就業中でUターン希望の求職者とは直接お会いすることが難しく、面接対策までは電話やメールでのやり取りが中心。こまめに連絡し、人物像や仕事に対する考え方・姿勢を丁寧にヒアリングすることを心掛けました。そこで見えてきた、現状や課題点を把握し明確にしたうえでシステム開発に臨む姿勢が、他業種ながら同社の求める人物像にマッチ。また、生産現場での業務や生産管理を担当した経験があり、業種は異なっても一連の仕事を俯瞰して見ることができる能力も、転職先の企業側に評価され、見事採用されました。

■この転職の成功ポイント

• 本人の強みを把握し、求職者と転職先の企業側の求める人物像をマッチングできたこと
• 始まりは電話面談だったが、メールや電話でこまめな連絡を取り合うことでUターン転職のサポートができたこと